政府公布二○○七至○八年的递增薪额开支
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公务员事务局发言人表示，局方在今日（五月十四日）已收悉薪酬趋势调查委员会秘书处呈交的二○○八年薪酬趋势调查结果。
调查结果显示由二○○七年四月二日至二○○八年四月一日期间，私人机构雇员按三个薪金级别的薪酬调整比率，并以「薪酬趋势总指标」表达。待薪酬趋势调查委员会确认有关调查结果后，行政长官会同行政会议会考虑「薪酬趋势净指标」及其他相关因素，然后决定二○○八至○九年度的公务员薪酬调整比率（如有的话）。当局会从「薪酬趋势总指标」扣减下述二○○七至○八年的公务员递增薪额开支，以得出「薪酬趋势净指标」∶
二○○七至○八年递增薪额开支
薪金级别 （占公务员薪酬总开支的百分比）
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高层薪金级别 ０．６０％
（月薪＄４５，９７１至
＄９１，７６５）
中层薪金级别 ０．５８％
（月薪＄１４，９９０至
＄４５，９７０）
低层薪金级别 ０．５７％
（月薪＄１４，９９０以下）
除了薪酬趋势净指标外，当局在考虑二○○八至○九年度公务员每个薪金级别的薪酬调整比率时，亦会考虑经济状况、政府的财政状况、生活费用的变动、职方对薪酬调整的要求，以及公务员士气。有关调整（如有的话）需经立法会财务委员会批准。
完
２００８年５月１４日（星期三）
香港时间１６时１０分
