公司及董事因迟付工资被判罚款
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上述公司没有按照《雇佣条例》的规定，在工资期届满后七天内支付工资予五名雇员，涉及款项合共约二十五万四千元。该公司所触犯的上述罪行，是在其董事的同意、纵容或归因于他的疏忽下犯有，故该名董事亦被定罪。
劳工处发言人说：「有关裁决向所有雇主及公司负责人员发出强烈信息，他们有责任按照《雇佣条例》的规定，在法定期限内发放雇员的工资。」
发言人续说：「劳工处不会容忍上述违法行为，并会严厉执法，竭尽所能保障雇员的法定权益。」
完
2018年10月5日（星期五）
香港时间16时30分
香港时间16时30分