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以下是劳工及福利局局长张建宗今日（五月二十五日）出席国泰航空第六届「飞跃理想计划」宣誓典礼后，就退休保障、低收入在职家庭津贴和扶贫委员会与传媒的谈话内容：
记者：FS也说退休保障制度是可再讨论……其实是不是说退休保障制度尚有什么不足呢？
劳工及福利局局长：现届政府很关注高龄化社会带来的问题，要作很全面的部署，所以其中一个我们要看的当然是退休保障这个议题。正正是这样，在扶贫委员会之下的小组，亦委托了由大家也认识的周永新教授领导的顾问团去深入研究退休保障这个问题，亦审视民间、坊间的不同方案。现在周教授团队的工作已进行得如火如荼，我们估计应该在下个月尾，即今年年中，月尾前应该可以完成工作，向扶贫委员会的有关小组提交报告。这亦充分表示出我们是关心这个问题，亦希望报告出来以后能够有一个好好的基础给社会广泛讨论。我们希望报告是一个客观、全面的审视，亦会对民间的一些方案作一些精算的研究，所以是一个相当全面的研究。单是这个研究本身已充分显示出我们对这个问题的关注。
记者：想问低收入在职家庭津贴至今的细节，花红和勤工奖到底计不计算为入息呢？
劳工及福利局局长：我们尚有很多细节要厘定，但基本的框架可以说是已经敲定，在这个星期二的上午，我会亲自出席立法会扶贫小组委员会会议作全面的介绍。我也想说一说，我们本身的出发点是尽量鼓励就业，亦在鼓励就业之余，同时向有儿童的基层家庭提供援助，真正能够处理跨代贫穷的问题。其他很多的细节，例如有意见说假期方面如何处理？我们的其中一个做法是所有有薪假期，我们是当作是上班的。即是说，有人担心我这个月若放假，究竟够不够工时呢？这个问题我们现在已经解决，即是说有薪假期，我们全部确认是工作的时数。至於其他的细节，我们亦会在未来数个月全面厘定，亦会稍后一并再进一步向立法会和市民交代。
记者：有报道说扶贫委员会是时候检讨架构重组，局长你知不知道情况如何？
劳工及福利局局长：由政务司司长领导的扶贫委员会，会探讨未来的方向、精简现时运作的程序和架构。其中一项，举个例子，大家也很关心的低收入在职家庭津贴的细节已经敲定，亦会公布进入筹备阶段，所以其中一个小组，社会保障和退休保障专责小组，其实它主要的任务，在低津方面，已经可以说在策划方面是完成了。其实有很多大会的委员亦是这个小组的成员，所以我们其中一个建议是这个小组其实也可以不用设立，将来所有有关退休保障的事宜，可以直接在大会处理，这样变相精简程序，亦可以令讨论流程更为深入。这是其中一个做法。细节稍后会由司长领导的大会再决定采取什么措施，和应该向哪个方向走。
完
２０１４年５月２５日（星期日）
香港时间１８时３０分
