劳工处今日推出「最低工资参考计算机」
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为配合五月底至六月初法定最低工资实施后首个发薪日的到临，劳工处於今日（五月二十五日）在其网页及「香港政府一站通」网页，推出「最低工资参考计算机」，以协助雇主及雇员计算其工资额是否已达法定最低工资水平。
劳工处发言人表示，为使雇主和雇员清楚了解法定最低工资的计算方法，劳工处已进行大量宣传活动，例如举行多个有关《最低工资条例》的简介会、发出最低工资参考指引、提供２４小时的电话查询热线（２７１７ １７７１），以及在各区劳资关系科办事处提供个人谘询服务。
为进一步协助劳资双方计算最低工资，劳工处推出「最低工资参考计算机」，以提供一个简单、直接和有效的方式，协助雇主及雇员就较常见的工作模式，快速及初步计算出工资金额是否已达到最低工资水平。
市民只要通过劳工处的网页（www.labour.gov.hk）或「香港政府一站通」网页（www.gov.hk）内的「最低工资参考计算机」，输入基本的资料（例如每周工作日数、所支付的工资等），「计算机」便会运算出最低工资金额，并与雇员的工资金额比较，以厘定其工资金额是否已符合法定最低工资的要求。如果工资未达最低工资的要求，计算机会列出雇主需支付予雇员的额外报酬。「计算机」会制作报表供市民列印备存，亦会列出计算最低工资的程式，供劳资双方作计算的参考。「计算机」提供一个简便的工具，而精确的计算是需要考虑雇佣合约内的雇佣条款，以及在有关月份内实质的工作时数／已放取的假期等其他因素。
完
２０１１年５月２５日（星期三）
香港时间１８时１０分
