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政务司司长唐英年今日（五月十一日）走访劳工处东港岛办事处和荃湾1823电话中心，了解政府为实施《最低工资条例》（条例）而提供的各种配套服务。
唐英年在劳工处东港岛办事处劳资关系科，听取劳工处处长卓永兴讲解该处提供的最低工资谘询和调解服务。就劳工处为雇主和求职人士所提供的招聘服务，唐英年重了解条例实施后职位空缺的变化和工资水平是否符合条例的要求。他并与部分在场求职者倾谈。
唐英年鼓励劳工处同事及时将他们在前线了解到的情况向管理层汇报，让政府能更好地掌握实施最低工资对劳动市场的影响。
唐英年其后转往位於荃湾的政府1823电话中心，了解该隶属於效率促进组的中心的运作，重点关注市民关於最低工资的查询，并聆听部分电话查询实况。
唐英年亦听取了中心处理树木管理查询的汇报。他表示，台风和雨季将至，希望中心的员工及时将关於树木的查询和投诉转介有关部门处理，保障市民安全。
唐英年在参观后表示，政府推行最低工资立法，标志改善劳工权益的一个重要里程碑。政府正
力透过不同渠道解答雇主和雇员对《条例》实施的各种疑问，并通过各项推广工作，阐明法例的应用情况，务求令劳资双方充分了解他们在法定最低工资制度下的权益和义务。
《最低工资条例》於今年五月一日生效。由今年一月一日至五月四日，劳资关系科共处理827宗有关法定最低工资的谘询面谈，主要涉及条例的涵盖范围、工资和工作时数的定义，以及条文内容等。当中在三月及四月份处理的谘询面谈数目较多，约占827宗个案的八成。而截至今年五月八日，1823电话中心平均每日处理471宗有关条例的查询，比四月份增加约两成。
劳工处及1823电话中心已为相关谘询及调解服务增加人手编制，提升服务质素和效率，是配合条例实施工作的重要一环。
完
２０１１年５月１１日（星期三）
香港时间２０时４３分
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