工伤雇员获劳工法例保障
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经营稻香酒楼的天誉企业有限公司，因在评估证明书发出前解雇工伤雇员而被劳工处检控，今日（三月十八日）在荃湾裁判法院被判罚款三万元。
在二○○七年三月二十八日，一名在酒楼任职部长的雇员因工伤意外引致头部受伤。该雇主在雇员补偿评估委员会签发评估证明书前解雇该名雇员。
根据《雇员补偿条例》第４８条规定，凡雇员已丧失工作能力，而且根据条例有权获得补偿，则如无劳工处处长同意，雇主不得在雇员补偿评估委员会发出评估证明书前，终止该雇员的雇用合约。
雇主如违反上述规定，即属违法，一经定罪，最高可被判罚款十万元。
完
２００８年３月１８日（星期二）
香港时间１７时５８分
