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立法会一题:为外籍家庭佣工中介公司提供援助
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  以下是今日(四月二十九日)在立法会会议上李慧琼议员的提问和劳工及福利局局长罗致光博士的书面答覆:
 
问题:
 
  据悉,因应2019冠状病毒病疫情在全球肆虐,菲律宾及印尼政府近期先后暂停审批国民出国担任劳工的申请,而估计现时有超过一万名已获聘外籍家庭佣工(外佣)无法来港上任。本港为数约3 000间提供外佣中介服务的公司(中介公司)不但生意因疫情大受打击,更要处理涉及外佣防疫检疫事宜的大量额外工作,而中介公司聘用的约一万名雇员亦面对经济困境。就此,政府可否告知本会:
 
(一)会否向中介公司提供现金津贴或其他支援,以解它们燃眉之困;若会,详情为何;若否,原因为何;
 
(二)鉴于政府已宣布会弹性考虑在本年七月三十一日或之前合约终止或届满的外佣, 就延长以访客身份在港逗留期限所提申请,以便他们寻觅新雇主,但有中介公司负责人指出,为待聘外佣提供免费食宿令它们的财政负担进一步增加,当局会否向这批中介公司及待聘外佣提供支援;若会,详情为何;若否,原因为何;及
 
(三)政府会否设立专职部门协助中介公司、外佣及其雇主,处理与外佣防疫检疫事宜相关的问题;若会,详情为何;若否,原因为何?
 
答覆:
 
主席∶
 
  就议员的提问,经谘询相关政策局及部门后,我现综合回覆如下:
 
(一)及(二)2019冠状病毒疫情对香港不同行业(包括职业介绍所)带来前所未有的挑战。政府因应市民和社会的需要,自本年初共推出了三次措施协助受影响的企业和市民,包括:
 
(i)二○二○年二月二十一日经立法会批准的第一轮防疫抗疫基金;
 
(ii)二○二○年二月二十六日由财政司司长公布的《2020-21年度财政预算案》的纾缓措施,包括宽减利得税;宽免非住宅物业差饷;宽免公司周年申报表登记费及商业登记费;补贴合资格的非住宅电力用户的电费开支;以及在中小企融资担保计划下推出由政府作百分之百担保的特惠低息贷款等;以及
 
(iii)二○二○年四月十八日经立法会批准的第二轮防疫抗疫基金措施,包括「保就业」计划(计划亦涵盖合资格的自雇人士),即向合资格雇主提供工资补贴以保留其雇员;放宽中小企融资担保计划,包括提高最高贷款额、增加政府承担额、延长「还息不还本」安排等;以及自动延长缴付税款限期三个月等。
 
  职业介绍所可受惠于《2020-21年度财政预算案》及第二轮防疫抗疫基金下多项支援企业的相关措施。政府会继续监察疫情发展并密切留意其对各行业带来的影响。
 
  为协助外籍家庭佣工(外佣)和雇主应对2019冠状病毒病疫情引致的特殊情况,政府实施了多项便利措施,包括:如外佣的现行合约于二○二○年七月三十一日或之前届满或终止,可向入境事务处(入境处)申请以访客身份延长在港的逗留期限(最多一个月);以及如外佣早前在开展新合约时已获准延后返回原居地度假,可在外佣及其雇主双方同意下,向入境处申请再度延长逗留期限,以六个月爲限。此外,现行给予外佣及其雇主的弹性安排亦不会改变:如外佣与其现时的雇主达成协议续约,或在其现行合约届满后找到新雇主,则该外佣可在其适当签证及延后返回原居地度假申请获得入境处批准后随即与相同雇主开展已续合约,或与新雇主开展新合约。
 
  此外,劳工处一直与相关驻港总领事馆保持紧密联系,了解其本国政府采取的抗疫措施及这些措施对输出家庭佣工到香港的影响。劳工处留意到菲律宾总领事馆自二○二○年四月二十七日起,已恢复处理部分外佣雇佣合约。
         
(三)在疫情期间,劳工处一直与卫生署保持紧密联系,协助处理有关外佣的事宜,包括处理有关家居强制检疫安排的雇佣事宜查询。劳工处亦联同相关部门向外佣、雇主及职业介绍所宣传防止2019冠状病毒病在社区扩散的资讯,包括:
 
(i)进行广泛宣传活动以提醒外佣及其雇主遵守《预防及控制疾病(禁止羣组聚集)规例》(第599G章),并呼吁他们商讨休息日安排(包括鼓励外佣留在家中休息或让外佣在平日而非周末放取休息日);及
 
(ii)在二○二○年三月十八日及十九日发出新闻公报,促请雇主及职业介绍所(如适用)为接受家居强制检疫的外佣作出安排。外佣一般应留在雇主居所,如雇主选择安排外佣在其居所以外的地方进行家居强制检疫,雇主应预先(与其职业介绍所,如适用)为外佣作出适当安排。雇主须遵守其在标准雇佣合约下的责任,包括须负责住宿费用及为外佣提供膳食津贴。
 
  劳工处会继续与卫生署及其他相关部门保持紧密联系和合作。如外佣及其雇主就雇佣事宜有疑问,可透过劳工处的外佣事宜专属电子邮箱(fdh-enquiry@labour.gov.hk)及外佣专题网站(www.fdh.labour.gov.hk)的网上表格向劳工处寻求协助。
 
2020年4月29日(星期三)
香港时间13时13分
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