立法会十三题：为医院管理局的医生提供管理培训
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问题：
有市民反映，公立医院长期面对资源不足、人手错配、病人轮候时间冗长等问题，因此有需要提高其管理效率。就此，政府可否告知本会，是否知悉：（i）现时属医院管理局（医管局）管理层的医生当中，曾接受管理专业训练的人数及百分比，以及（ii）医管局有否向具潜质担任高层管理工作的医生提供培训津贴及有薪进修假期，以便他们修读管理课程或接受有关训练；如有，详情为何；如否，医管局会否考虑这样做？
答覆：
主席：
为了让顾问级医生接受有系统的培训，医院管理局（医管局）设立「管理303课程」，涵盖策略思考、卓越领导、带领转变及医疗服务管理等范畴。在约860位全职顾问级医生中（包括168位部门主管），大约一半在过去五年曾修读此课程。
此外，医管局亦致力培育具潜质担任医院及部门管理工作的医生，为日后晋升作好准备。他们会获推荐参与「医管局领袖培训课程」，相关课堂及研讨会为期约十二天。过去五年有106位医生完成此课程。
医管局亦每年提供机会让管理人员于本地及海外学府进修，包括香港中文大学、西安大略大学毅伟商学院、哈佛大学商学院、牛津大学赛德商学院及哥伦比亚大学商学院等。接受以上培训的人员均享全薪进修假期及培训津贴。
完
2020年2月26日（星期三）
香港时间14时53分
香港时间14时53分