劳工及福利局局长为第二十届香港职业安全健康大奖网上分享会暨颁奖典礼主礼致辞（只有中文）
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陈海寿主席（职业安全健康局主席）、各位嘉宾、各位在现场及透过网上参与的业界朋友：
大家好，我今日很高兴出席由职业安全健康局（职安局）及劳工处联同15个其他政府部门、机构、商会及工会合办的第二十届香港职业安全健康大奬分享会暨颁奖典礼。
这个一年一度的大型推广活动自二○○一年推出以来，一直深得业界团体及各行业的支持及参与。虽然面对疫情的挑战，但大会今届仍接获210间机构提交共472个参赛项目，突破了去年纪录，成绩令人鼓舞。大会更特意在今届增设同心．同行职安健大奖，表扬在过去20年一直积极参与职安健大奬并屡获佳绩的机构，藉此嘉许这些机构多年来对职安健的重视。
回顾过去10年，职业伤亡个案数目由二○一一年的40 578宗下降33.1%至二○二○年的27 127宗；同期的千人伤亡率亦由14.6下降至9.3。尽管本港的职安健表现持续得到改善，致命工业意外近年一直徘徊在每年大约20宗左右，未见有下降趋势。截至今年十一月，本港发生了21宗致命工业意外，情况令人忧虑。
劳工处非常关注雇员的职安健。处方一直透过巡查执法、宣传推广及教育培训等工作，提升各行业的职安健表现，防止意外发生。根据现行的职安健法例，雇主有责任制定安全施工方案、提供及维持安全及健康的工作环境等，确保雇员在工作时的职安健；而雇员亦有责任于工作时确保自己及其他人的职安健，例如要遵从雇主制定的安全施工方案，以及正确使用由雇主提供的个人防护装备等。
工友们在工作时，切勿掉以轻心，忽略施工风险。上月接连发生了多宗建造业致命工业意外，导致三名分别进行污水井内的维修工程、楼宇拆卸工程及悬空式棚架搭建工程的工友遭遇意外。这些致命意外其实可以避免，只要承建商及雇主在开工前妥善评估工作的危害、制订安全施工方案及落实执行合适的安全措施及程序，便可挽回三条宝贵生命。我呼吁雇主及雇员工作时必须采取所需安全措施，切勿贪一时方便而罔顾工作安全。为预防意外发生，劳工处除了巡查执法之外，亦加强了推广工作，宣传高处及离地工作安全信息。
「工作安全，人人有责」，我非常欣喜得知职安局在职安健大奬踏入第20个年头的重要里程碑，邀请拥有相同理念、对职安健有承担的机构成为职安局的首批策略伙伴（注），一同实践「安健文化．人人有责」的职安精神，把职安健文化推广到社会各个阶层。
最后，我再次衷心祝贺各得奖机构，并感谢各个参与这次比赛的机构。期望各位能继续携手向前，令各行业迈向更安全及更健康的未来。
再过几日便是圣诞佳节，我在此预祝大家圣诞及新年快乐，家庭幸福，身心康泰。多谢各位。
注：截至二○二一年十二月十六日，共有以下10间机构接受邀请：中华电力有限公司、恒基兆业地产有限公司、香港中华煤气有限公司、香港空运货站有限公司、香港电灯有限公司、香港机场管理局、香港赛马会、香港铁路有限公司、有利集团及信兴集团。
完
2021年12月20日（星期一）
香港时间17时27分
香港时间17时27分