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公司因违反《雇佣条例》被判罚款六万八千元
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  Mount Kelly International Limited因违反《雇佣条例》有关依时支付工资给雇员的规定,被劳工处检控。该公司今日(七月二十九日)在观塘裁判法院承认控罪,被判罚款合共六万八千元。

  上述公司没有按照《雇佣条例》的规定,在工资期届满后七天内向七名雇员支付工资,涉及款额约五十七万元。法院命令该公司向相关雇员清付截至今日尚欠的工资余款,合共约六万七千元。

  劳工处发言人说:「有关裁决向所有雇主发出强烈信息,他们有责任遵从《雇佣条例》的规定,在法定期限内向雇员发放工资。」

  发言人续说:「劳工处不会容忍上述违法行为,并会严厉执法,竭尽所能保障雇员的法定权益。」
 
2021年7月29日(星期四)
香港时间15时50分
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