＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
以下是劳工及福利局局长张建宗今日（一月十五日）出席电台节目后，就标准工时、退休保障和院舍规管与传媒的谈话内容：
记者：就标准工时委员会……劳方不开会，是否代表政府出现卸责？
劳工及福利局局长：绝对不是。其实行政长官是苦口婆心、语重心长地希望劳资双方有好好的沟通和对话，他在《施政报告》257段的结语中很清楚地说明，我们都是希望大家能够互谅互让、各有所得，希望不只劳资双方而是社会各阶层深入讨论。因为现在有数个高度争议的重要劳工议题，社会各阶层都很关注，像标准工时和退休保障的前路，以及强积金的对冲安排等等，并非简单地只涉及劳资，社会各阶层都是会触及的。所以特首的意思是希望大家能继续对话、继续沟通，大家不要因为立场问题而拒绝对话，这其实是大家会有损失的。劳资关系永远都不是零和游戏，没有赢亦没有输，大家应该是共赢的。
记者：（政府现会否拉拢双方）
劳工及福利局局长：我们正在努力。我其实在不同的渠道都在做工夫，梁智鸿医生作为委员会的主席亦很努力，我始终希望大家能以一个较平和的心情返回委员会，因为余下的工作都是重要的，将会展开最后一期的谘询，然后委员会便可草拟报告给政府，我们收到报告后便会厘定工时政策的方向，这是很重要的。
记者：有许多工人和市民都关心标准工时和退休保障，但《施政报告》只是轻轻带过，为何这仍是一份窝心的《施政报告》？是否为政府辩护？
劳工及福利局局长：不是。因为大家要明白在那数个议题中，标准工时已经展开了工作，政府亦已委任了一个高层次、共24人的委员会作深入探讨，正等待其报告，希望这份报告能在今年上半年提交予行政长官。所以在未有报告之前，我们要尊重委员会，政府不能在这阶段说明立场。委员会过去两年半做了许多数据分析，我们要等待报告，这是有时间表和路线图的。第二，在退休保障方面，我们刚刚展开一个全面的谘询，为期六个月。在这阶段能够说的其实不多，如果我们说很多，哪为何要谘询？所以大家要明白，我们是认真处理这件事，听大家意见，集思广益，凝聚共识，找出一条适合香港的路。
记者：有安老院舍和弱智人士院舍发生一些虐待事件，政府会否加强巡查和培训更多人手？
劳工及福利局局长：绝对会。最近的一连串事件，我们是很关心的，社会福利署一定会加强巡查、质素保证、员工培训和机构管治等数个层面，一定会做好规管，以确保它们的质素能达标，这方面我们是会做的。
完
２０１６年１月１５日（星期五）
香港时间１１时４２分