劳工及福利局局长就德尔斯公司欠薪事宜与传媒谈话内容(只有中文)
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  以下是劳工及福利局局长张建宗今日(八月八日)出席永不放弃同学会2015毕业典礼后,就德尔斯公司欠薪事宜与传媒的谈话内容:

记者:(劳工处)处方现在有没有查到DSC(德尔斯公司)的欠薪是否涉及刑事成分,或是否蓄意欠薪?

劳工及福利局局长:首先这事件有几个部门也很关注,你也知道,警方已经通缉该公司的东主;海关亦正循《商品说明条例》方面跟进;消费者委员会亦很关心。劳工处一定会尽全力协助员工就业,以及在补偿方面,这两方面去做工夫。就透过破产欠薪保障基金提供垫支方面,(劳工处)在星期一有个会议,亦会要求公司的负责人出席。若公司负责人出席,我们亦希望他会出席,可以即席解释事件,还有若证实他是没有能力偿还债项和发放薪金的话,我们便可以即时免去要到劳资审裁处的程序,让员工可以早些取得破欠基金的支援,这是重要的。所以星期一是关键的,我们希望负责人能够出席会议,处理这件事,能够有个交代。这是第一件事。

  第二,务实一点的做法,员工也要就业,破产欠薪保障基金只是作部分垫支,这不可以是长期的。所以在就业方面,若他们是有心去找工作,问题是不大的,因为我们有几个途径去帮忙他们。第一,我们有十三个就业中心,全面的设立特别柜位服务(予受影响员工);第二,在七月劳工处收到的123 400个私人企业空缺中,有约17 000个是来自零售业的。即是说若他们想继续在零售业工作,是有一定的空缺存在。另外,我们在本月十九日在沙田大会堂有个为期三天的大型招聘会,有58 000个职位,当中很多与零售有关。劳工处亦在湾仔税务大楼有一所零售业招聘中心,每天也在运作,欢迎雇主在那里进行招聘工作和面试。所以我觉得在就业方面,只要他们是有意欲去工作,我相信找到一份工作绝对不是难事。

  所以我们几条腿走路,第一,讨回公道,一定要雇主出来解释情况。若我们启动破欠基金,我们一定尽量把程序压缩,因为若负责人不出席,我们一定要转介劳资审裁处(劳审处),劳审处亦要排期,我们亦要求劳审处尽量协助,看看可不可以加快去处理。另外根据法律的要求,要取得破产欠薪保障基金(的特惠款项),一定要清盘。若没有其他的债权人清盘,要靠这些员工的话,我们亦会协助他们到法律援助署取得法援,以尽快启动清盘的程序。我们一定是争分夺秒地为他们的劳工权益出力。



2015年8月8日(星期六)
香港时间18时48分