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工资及薪金总额统计整体情况
根据政府统计处今日（六月二十四日）公布的数字，在统计调查中包括的所有选定行业主类，以名义工资指数计算，二零一零年三月的平均工资率较上年同期上升1.9%。
於二零一零年三月，约58%公司的平均工资率较上年同期上升，与二零零九年十二月时录得的相应数字相若。另一方面，34%公司的平均工资率较上年同期下跌，较二零零九年十二月录得的37%低3个百分点。其余8%公司的平均工资率与上年同期相若。
扣除以甲类消费物价指数计算的消费物价变动的因素后，在统计调查中包括的所有选定行业主类，二零一零年三月的实质平均工资率较上年同期下跌0.6%。
薪金总额统计方面，在统计调查中包括的所有行业主类，二零一零年第一季的就业人士名义平均薪金指数较上年同期上升1.1%。
扣除以综合消费物价指数计算的消费物价变动的因素后，二零一零年第一季的就业人士实质平均薪金指数较上年同期下跌0.7%。
工资率包括基本工资及其他经常性及保证发放的津贴及花红。薪金总额除包括工资率的组成部分外，还包括发放给员工的其他非经常性薪酬开支，如非固定发放的花红和超时工作津贴。因此，薪金总额统计数字的按季变动，会受实际工作时数及支付花红及补薪的时间所影响，而出现较大变动。
各行业的变动
名义工资指数方面，於二零一零年三月，除制造业外，其他的选定行业主类均录得1.1% 至3.9%不等的按年升幅。制造业则录得1.6%的按年跌幅。
实质工资指数方面，於二零一零年三月，金融及保险活动业、地产租赁及保养管理业、专业及商业服务业和个人服务业均录得0.5% 至1.3%不等的按年升幅。另一方面，制造业、进出口贸易、批发及零售业、运输业和住宿及膳食服务活动业则录得0.9% 至4.0%不等的按年跌幅。
表一载列了二零零九年三月至二零一零年三月各选定行业主类的名义及实质工资指数的按年变动。
就业人士名义平均薪金指数方面，於二零一零年第一季，制造业、进出口贸易及批发业、零售业、运输、仓库、邮政及速递服务业、住宿及膳食服务活动业、资讯及通讯业、金融及保险活动业、地产活动业和专业及商业服务业均录得按年升幅，升幅介乎1.2%至5.2%。另一方面，污水处理、废弃物管理及污染防治活动业和社会及个人服务业则分别录得4.3%及3.0%的名义按年跌幅。
实质平均薪金指数方面，於二零一零年第一季，制造业、进出口贸易及批发业、运输、仓库、邮政及速递服务业、住宿及膳食服务活动业、资讯及通讯业、金融及保险活动业、地产活动业和专业及商业服务业均录得0.3%至3.3%不等的按年升幅。而污水处理、废弃物管理及污染防治活动业、零售业和社会及个人服务业则录得0.7%至6.1%不等的按年跌幅。
表二载列了二零零九年第一季至二零一零年第一季各选定行业主类就业人士名义及实质平均薪金指数的按年变动。二零零九年第一季至二零一零年第一季经季节性调整的就业人士名义及实质平均薪金指数按季变动列於表三。
其他资料
工资指数及就业人士平均薪金指数是根据政府统计处按季进行的劳工收入统计调查结果而编制。
工资统计在概念上与薪金总额统计有所不同。首先，工资率指雇员在正常工作时间内赚取的款项，包括基本工资及其他经常性及保证发放的津贴及花红，但不包括超时工作所得的收入及非固定发放的花红，而有关款项则计算在就业人士平均薪金总额内。其次，各行业的就业人士平均薪金指数是该行业所有就业人士赚取的收入的平均数，因此，指数变动会受工资率、工作时数及该行业职业结构转变的影响。相反，各行业的工资指数则是把接连两次统计期的工作时数及职业结构保持不变，只纯粹反映工资率的变动。换言之，工资指数反映劳工价格的变动。再者，工资指数只包括督导级及以下的雇员（即不包括经理级与专业雇员），而就业人士平均薪金指数则包括各阶层的雇员，及经常参与机构单位业务的在职东主。由於薪金总额统计与工资统计在概念上及点算上均有所不同，就业人士平均薪金指数与工资指数的变动不一定一致。
读者亦应注意，实质工资指数与就业人士实质平均薪金指数是根据不同的消费物价指数而编制的，以配合该两项指数所分别涵盖的职业范围。具体来说，综合消费物价指数作为总体消费物价指数，是适用於涵盖所有职业阶层员工的薪金总额的平减物价指数。至於甲类消费物价指数，作为中至低收入组别的消费物价指数，则适用於涵盖督导级及以下职业阶层雇员的工资的平减物价指数。
此外，「劳工收入统计调查」所涵盖的行业以「香港标准行业分类」作为分类依归。政府统计处在二零零八年十月推行新的「香港标准行业分类2.0版」后，该统计调查已作出改变，自二零零九年第一季开始采用「香港标准行业分类2.0版」，以取代「香港标准行业分类1.1版」，划分受访机构单位的所属行业。除另有注明外，所有工资及薪金总额统计数字亦同时采用「香港标准行业分类2.0版」编制。以「香港标准行业分类2.0版」编制的一系列工资及薪金总额统计数字已作出后向估计至二零零四年第一季。为顾及工资统计数字的一些主要使用者的数据需求，政府统计处亦有编制及发布按「香港标准行业分类1.1版」分类的运输服务业工资指数。随以二零零九年第四季为统计期的工资统计数字於二零一零年三月二十五日发布，政府统计处已为有关过渡安排提供了共四个季度(即二零零九年第一至第四季)的按「香港标准行业分类1.1版」分类的运输服务业工资指数。数据使用者应已有足够时间切换使用按新的「香港标准行业分类2.0版」编制的工资指数。因此，从二零一零年第一季统计期开始，按「香港标准行业分类1.1版」分类的运输服务业工资指数已停止编制及发布，而只会提供按「香港标准行业分类2.0版」编制的工资统计数字。
薪金总额及工资统计的详细分项数字载於二零一零年三月份《工资及薪金总额按季统计报告》内。用户可以在政府统计处网站(www.censtatd.gov.hk/products_and_services/products/publications/statistical_report/labour/index_tc.jsp) 免费下载该刊物。该刊物的印刷版现已有售，每本售价为港币64元。顾客可亲临政府统计处刊物出版组购买（地址：湾仔港湾道12号湾仔政府大楼19楼；电话：2582 3025），亦可在政府统计处网站(www.censtatd.gov.hk/products_and_services/other_services/provision_of_stat/mail_ordering_of_publications/index_tc.jsp) 下载邮购表格，并於填妥后寄回办理。该刊物的印刷版也於政府新闻处的政府书店网站 (www.bookstore.gov.hk) 有售。
有关工资及薪金总额统计数字的查询，可致电2887 5550与政府统计处工资及劳工成本统计组(一)联络。
完
２０１０年６月２４日（星期四）
香港时间１６时３１分