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立法会三题:在维持公共服务整体水平及政府工作效率的前提下实施五天工作周
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  以下为今日(二月十五日)在立法会会议上,张宇人议员的提问及公务员事务局局长俞宗怡就政府研究实施五天工作周安排的口头答覆:

问题:

  行政长官早前在立法会会议表示会成立一个由公务员事务局、财经事务及库务局和效率促进组代表组成的工作小组,积极研究从本年七月起,政府开始实施五天工作周的建议和具体落实方案。就此,政府可否告知本会:

(一)上述工作小组会不会研究,实施五天工作制后会不会影响各政策局及政府部门的工作进度,以及会不会需要增加额外人手及资源;若研究结果显示会有上述影响和额外人手及资源需求,会不会落实推行五天工作制;

(二)鉴於实行五天工作制将不把星期六定为工作天,会不会影响各政策局和政府部门的服务承诺;在实行该制度后,如何解决蒥民只能在星期一至星期五处理与各政策局或政府部门有关的事务的问题,以及会不会评估实施后对私营机构所提供服务的影响;及

(三)在政府实行五天工作制后,会不会将该制度的适用范围扩展至公营和资助机构,并因而增加对有关机构的资助或拨款?

答覆:

主席女士∶

(一)政府成立的工作小组,正联同各局和部门,研究实施五天工作周的措施,以及在运作及人手上所需作出的安排。我们会以维持公共服务的整体水平和政府的工作效率为大前提,并遵守以下四个基本原则,即:

* 不涉及额外人力资源;
* 不减少员工的规定工作时数;
* 不削减紧急服务;以及
* 虽然整体而言政府办公室在星期六停止运作,但会维持一些必需的柜台服务。

  在制定具体落实新安排的过程中,我们会透过各谘询渠道,听取员工的意见。工作小组会统筹处理在筹划过程中的各项事情,并会向政务司司长汇报进展。公务员事务局会在适当时候向立法会公务员及资助机构员工事务委员会介绍筹划工作的进展。

(二)在实施五天工作周安排时,我们会确保继续为市民提供优质的服务,我们会顾及私营机构对公共服务的需求,维持公共服务整体水平和效率。由於员工的规定工作时数并无减少,我们预计在政府实施五天工作周不会对服务承诺造成重大的影响。例如,部分非紧急、非必需的政府服务在星期六停止提供,部门会适当地延长工作天的服务时间。部门亦会积极强化服务模式以便利市民,例如更广泛推出网上服务、简化工作流程或透过「1823政府一线通」二十四小时热线接受市民查询或投诉。这些措施均有助把政府引入五天工作周对市民及私营界别造成的影响减至最少。我们在实施五天工作周后,仍会不时检视社会对公共服务的需求,作出相应的调整。

(三)政府欢迎各公营和受资助机构研究推行五天工作周的可行性,并自行作出决定。当然,大前提仍旧是维持服务整体水平和工作效率,以及不影响紧急服务。政府并无计划因应实施五天工作周向有关机构增加拨款。



2006年2月15日(星期三)
香港时间13时01分