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记者：想问一问曾先生你在人事调动方面有没有考虑到尽量减少调动，譬如俞宗怡小姐曾在工商部门工作过，为什么不考虑只调动一个政策局，而是今次调动了两个政策局？你未来的任期还有一年多，会不会影响你的施政呢？
行政长官：整个调动都是要将调动频率减低，亦要减少大的波动，但最重要的是我们一定要用最适合的方法来做，刚才我已经解释清楚，王(永平)先生对於工商局的工作是有很长的工作经验；而公务员事务局我需要（的人选）不单止是一位长期有工作经验，还要对公务员有尊重的人士；大家亦知道我的办公室主任的职位已经悬空了一段时间，我需要调动，今次的调动我相信是最少、最好的安排。
记者：今次局长的调动完结了，但常任秘书长的调动尚未公布，有说法指人手不足，Denise（俞宗怡）升职后，常任秘书长调来调去，好像十个煲九个盖，其实是否出现秘书长或资深政务官的短缺？
行政长官：我们的公务员制度是一个很健全的制度，今次调动是不会影响我们正常政策上的操作或日常工作的表现，有关於连带引起的公务员调动，我们会稍后交待，向各位宣布。
记者：曾俊华先生做特首办主任要减人工，为什么减人工都要找他呢，是否没有其他人可供选择呢？
行政长官：有时调动都是要有薪金调整的，我记得我做这个职位时都有薪金调整的。我相信最重要是同事有承担，对香港服务有承担，对香港市民有承担，另外有工作热诚，曾先生有这份热诚和承担，你可以问问他，我很相信薪金对他来说是次要的考虑。
记者：曾先生，今次找到John Tsang这么一位比较相熟的官员放在身边出任被誉为「大内总管」的职位，是不是期望曾先生在未来一年半帮助你与一些民主派重修旧好？以及会不会期望他在下一届，可能到时你连任时，都会与你一起组织一个新班子，仍然留任呢？
行政长官：今次调动的目标我已经说得很清楚，我希望各位同事，包括曾俊华先生，帮我们落实现时的政策、搞好香港的经济、搞好香港的民生，特别是曾先生在这方面可以加强我们与整个立法会议员、政团、政党、社会人士的沟通；加强他们对政府的支持。这是我们既定的工作，这是我这个任期去到二○○七年六月三十日为止。
（请同时参阅谈话内容的英文部分。）
完
２００６年１月２４日（星期二）
香港时间１４时２２分