妇女事务委员会支持行政长官在公务员体系实施五天工作周的计划
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
下稿代妇女事务委员会发：
妇女事务委员会（妇委会）新任主席高静芝女士今日（一月十五日）欢迎行政长官曾荫权在公务员体系实施五天工作周的计划。
这项计划与妇女事务委员会所一直倡议的家庭友善雇用政策及措施不谋而合。妇女事务委员会在二ＯＯ一年成立,是以促进香港妇女权益为任的中央机构。
妇委会相信家庭友善的雇用政策及措施（包括五天工作周）有助妇女参与劳工市场，亦促进男性和女性在家庭和工作责任之间取得更好的平衡。
高静芝说:「改善雇员在工作和生活的平衡会有助培育关爱家庭，从而促进社会和谐。此外，均衡生活亦会激励员工士气和承担，有助改善劳工关系，与此同时，亦会减少员工流失和缺席情况。」
妇委会呼吁私人和非政府机构跟随政府，因应各自的情况，采用家庭友善的雇用措施。
妇女事务委员会与平等机会委员会刚联合委托了岭南大学，就香港对家庭友善的雇用政策及措施的需要、认知和普遍性进行研究，并分析有关的成本和效益。研究结果预期将於二ＯＯ六年年中发布，让公众讨论。
妇委会亦曾於二ＯＯ二年进行调查，结果显示大部分的私人和非政府机构未有采取与性别有关的佣用措施。
完
２００６年１月１５日（星期日）
香港时间１９时４６分
