人才办参与两场招聘会提供逾11 500职位空缺(附图)
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香港人才服务办公室(人才办)会参与两场招聘会,协助来港人才与雇主进行直接职业配对,在港开展事业。两场招聘会合共有约500家企业参与,提供逾11 500个职位空缺。
《行政长官2024年施政报告》对准国家发展策略,专章讲述打造香港成为国际高端人才集聚高地,既为香港的高质量发展赋能,亦为国家发展新质生产力作出贡献。其中,人才办会扩大合作伙伴网络,与业界及雇主团体共办招聘会,协助人才留港发展。
人才办今、明两日(十一月二日和三日)参与在亚洲国际博览馆举行的创新香港—国际人才嘉年华2024秋季招聘活动,为本地及来港人才提供超过10 000个职位空缺,涵盖技术支援、商贸发展、客户服务及毕业培训生等职位。
劳工及福利局局长孙玉菡在活动开幕仪式致辞时表示,政府会致力协助人才留港发展,相信本地及来港人才能够合力丰富本港的人才库,带动产业发展,为香港的长远发展注入新动力。
人才办在活动现场特别设置分享站,邀请行业专家讲解求职攻略,并提供谘询服务,协助来港人才融入本地社区。
此外,人才办下周五(十一月八日)将参与在尖沙咀会堂举行的香港高才就业展览2024秋,参与企业来自地产发展、电讯服务、公用事业及金融等不同行业,预计提供超过1 500个职位空缺。
人才办会继续联同业界、合作伙伴及各政府部门,为人才提供全方位一站式支援服务,包括在二○二五年与业界及雇主团体合办不少于12场招聘会。
完
2024年11月2日(星期六)
香港时间17时50分