公司及其董事因违反《雇佣条例》分别被判罚款及监禁缓刑
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
上述公司没有按照《雇佣条例》的规定，在六名雇员的工资期届满后及雇佣合约终止后七天内支付工资及年假薪酬合共约二十六万元，亦没有在劳资审裁处（劳审处）裁断款项到期日后十四天内，根据判令向该六名雇员支付合共约二十六万元的裁断款项。而上述罪行是在其董事的同意、纵容或疏忽下犯有的，故该名董事亦被检控及定罪。
劳工处发言人说：「有关裁决向所有雇主、公司董事及相关负责人员发出强烈信息，他们有责任遵守《雇佣条例》的规定，在法定期限内发放工资给雇员，以及按照劳审处或小额薪酬索偿仲裁处的判令支付裁断款项予雇员。」
发言人续说：「劳工处不会容忍上述违法行为，并会严厉执法，竭尽所能保障雇员的法定权益。」
完
2023年9月4日（星期一）
香港时间19时35分
香港时间19时35分