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资历架构「学习体验奖励计划」接受申请
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  二○二一至二二年度资历架构「学习体验奖励计划」今日(三月十九日)起至五月二十七日接受申请,欢迎二十三个推行资历架构行业(见附表)的从业员申请。
   
  教育局发言人表示,今年奖励计划的主题是「学习体验 蓄势待发」。推行奖励计划的目的,是让业内持续学习表现出色的从业员,透过参与本地或世界各地举行的学习活动增广见闻,认识行业的最新发展,让从业员扩阔个人视野和拓展网络,藉此实现个人及事业目标。
   
  奖励计划由二○一三至一四年度举办以来,在八年间吸引超过一千七百名各行业的从业员申请,逾四百九十人获奖,其中逾六成获奖者参与香港以外的学习活动,其余三成多则参与本地的学习活动。奖励计划透过资助从业员参与学习活动,加强他们对终身学习的信念。透过持续进修,他们可提升知识和技能,成为行业终身学习的典范,协助推广资历架构。
   
  发言人续说,各行业的从业员可参与奖励计划下的学习活动包括比赛、研讨会、交流会、展览会、考察团等。奖励计划的获奖者参与本港举行的学习活动可获一万元奖金,而参与香港境外举行的学习活动可获三万元奖金。
   
  为进一步推广奖励计划,教育局邀得多位获奖者分享他们的故事,并就他们参与本地及香港以外的学习活动的体验和得着制作了短片。短片已上载资历架构网页(www.hkqf.gov.hk/tc/promotion/videos/index.html)及奖励计划脸书专页(www.facebook.com/QFAwardScheme),欢迎公众观看。奖励计划的申请者如欲了解更多详情,请浏览网址:www.hkqf.gov.hk/AwardScheme
 
2021年3月19日(星期五)
香港时间12时02分
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