政府回应传媒查询「保就业」计划
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（一）回馈金额不应少于其在「保就业」第二期计划下获批的工资补贴额50%；
（二）回馈计划下的措施必须能够量化、具透明度，亦须属两间连锁超级市场平常提供优惠以外的措施；以及
（三）受惠对象应主要为弱势社群、其次为顾客和其公司前线员工。惠赠弱势社群的金额比例不能少于基本回馈金额（即上述（一）所指金额）的50%，而惠及员工的金额比例则不能多于基本回馈金额的10%。
发言人表示：「就上述第二项原则而言，我们在考虑社会各界的意见后，向两间超级市场表明不支持向顾客提供折扣（包括减价、冻价等与货品价格挂钩的措施）作为回馈市民的方法，因为政府以至市民难以时刻监察超市货品价格，而因应回馈方案提供的折扣亦难以与两间连锁超级市场平常提供的优惠作区分，以至未能量化回馈措施，亦令回馈方案欠透明度。因此，政府批准两间机构的回馈方案并不包括任何折扣安排。」
惠康和百佳在第二期计划所得的工资补贴分别为1亿8,450万元和1亿6,196万元，按上述第一项原则，它们的基本回馈金额不应少于9,225万元和8,098万元。现时惠康和百佳的回馈计划涉及的金额分别为1亿元及8,100万元，分别占所获工资补贴金额的54%及50%。
发言人表示：「惠康获批的回馈计划措施中，九成的基本回馈金额是惠赠弱势社群的现金券、餐券及配对捐款，一成则为提供予前线员工的奖励（惠康另在基本回馈金额以外提高给予前线员工的奖励金额）。至于惠康冻结货品价格六个月的措施，基于上述原因未能符合上文第二项原则（即措施必须能够量化和具透明度），我们早前已知会惠康此项措施不能纳入回馈计划之内，而惠康提供的1亿元回馈计划亦不包括此项安排。不过，我们欢迎惠康在获批的回馈计划之上，为顾客推出额外的优惠措施。」
「至于百佳获批的回馈计划，基本回馈金额（8,098万元）当中50.5%是惠赠弱势社群的现金食物券、39.5%是赠予市民的现金券，及10%是给予前线员工的奖励。由于赠予市民的现金券能符合上述第二项原则（即措施必须能够量化和具透明度），因此，我们同意把有关措施纳入回馈计划。至于百佳提出以抽奖形式派发现金券，我们已提醒有关超级市场在执行时必须符合相关法例。」
政府已要求两间超级市场在适当时候公开受惠机构名单、受惠人士数目和所涉金额，让公众监察。
两间连锁超级市场的所有基本回馈方案须在今年十二月底前完成。
完
2020年9月27日（星期日）
香港时间15时20分
香港时间15时20分