医管局上调前线员工特别酬金
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医院管理局（医管局）大会今日（一月十八日）通过由一月二十八日起，一次性上调特别酬金计划的津贴金额10%，以鼓励更多不同职系的同事，包括医生、护士、专职医疗人员、文职人员及支援人员参与，在冬季服务高峰期期间提供额外的人力资源。
医管局总行政经理（联网运作）张子峯医生表示，踏入一月份，公立医院面对庞大的服务需求：「急症室近期求诊病人人数持续高于6 000人次，每日经急症室入住内科病房的人数亦经常超过1 000人，各公立医院已加开超过1 700张病床应付服务需要。」
张子峯医生预计公立医院的服务压力在农历新年假期后将会进一步上升，公立医院情况将会更加严峻。「医管局已积极聘用更多兼职和临时员工，纾缓前线的工作压力。我们亦希望透过上调特别酬金，鼓励前线员工同心协力应对服务高峰期的挑战。」
张子峯医生说：「调整特别酬金计划的津贴金额为期12星期，医管局会持续监察公立医院服务的使用情况，以确定是否需要延续有关安排。我希望再次向所有前线医护人员致以衷心谢意，感谢他们紧守岗位，尽心尽力照顾病人。」
完
2019年1月18日（星期五）
香港时间14时00分
香港时间14时00分